
POLITIQUE QUALITE – SECURITE – ENVIRONNEMENT
L’entreprise MASTELLOTTO, depuis plus de 65 ans, assure des chantiers de travaux publics auprès de ses clients publics et privés.
Fort de son savoir-faire technique, et s’appuyant sur les Hommes, son histoire, sa culture familiale et son ancrage sur le territoire Normand, l’entreprise reste attachée à développer les activités nécessaires à sa pérennité.
La certification ISO 9001 obtenue en Décembre 2016, nous permet de nous engager dans une démarche formalisée d’amélioration continue. Dans cette même approche, l’entreprise a décidé de formaliser son engagement envers la protection de l’environnement et la prévention des pollutions à travers le projet d’une certification ISO 14001 pour cette fin d’année.
D’une manière générale, l’entreprise s’engage à satisfaire, d’une part, les exigences de ses clients, et d’autre part, les exigences réglementaires.
D’une manière générale, l’entreprise s’engage à satisfaire, d’une part, les exigences de ses parties intéressées (Maître d’ouvrage, Maître d’œuvre, collaborateurs, fournisseurs et sous-traitants), et d’autre part, les exigences réglementaires. Nous nous engageons, avec l’ensemble de nos collaborateurs à :
- Offrir à nos parties intéressées, notre meilleure réactivité, grâce à :
- Nos services intégrés (BE, Parc matériel, Ateliers, Laboratoire et Topographie)
- Notre centrale d’enrobage
- Notre maillage territorial
- Ne pas transiger avec la sécurité de nos Hommes et Femmes et à améliorer au quotidien l’implication de nos collaborateurs ainsi que nos partenaires.
- Entretenir le dynamisme de notre politique RH :
- Mettre à la disposition de nos clients des équipes disposant de toutes les compétences nécessaires
- Pour contribuer à l’évolution de nos collaborateurs
- Communiquer avec les parties intéressées afin d’entretenir une relation de confiance
- Optimiser la gestion de nos chantiers par :
- L’amélioration de la préparation des chantiers
- L’amélioration de la maîtrise de nos sous-traitants et fournisseurs
- L’implication de nos ressources : « Un chef par chantier, un homme par engin »
- L’adaptabilité et la réactivité face aux exigences particulières de nos clients, dans le respect des procédures formalisées
- La prévention des non-conformités et réserves
- Réduire notre empreinte environnementale, menée sur l’ensemble de nos activités :
- Valoriser et recycler nos déchets de chantiers (Plate-forme de recyclage)
- Favoriser la diminution des gaz à effet de serre notamment sur notre installation de fabrication d’enrobé
- Investir sur du matériel de chantier et roulant moins émissif de CO2 (Par exemple : Compacteur
d’enrobé BW 174 hybrid)
- Mesurer périodiquement, analyser et prendre en compte la satisfaction de nos parties intéressées.
Fait à Caen, le 29 Janvier 2021
François CANU
Président